前《使命召唤》总监格伦・斯科菲尔德表示，他对微软接手该系列后的未来发展“深感忧虑”，并质疑微软的企业文化能否长期与开发团队兼容。

在共同创立的 Sledgehammer Games 任职十年间，斯科菲尔德执导了《使命召唤：现代战争 3》（2011 年）、《使命召唤：高级战争》（2014 年）和《使命召唤：二战》（2017 年）。2019 年离开工作室后，他在 Krafton 打造了《木卫四协议》。

斯科菲尔德在亚洲 Gamescom 接受 VGC 采访时坦言，自己并不确信《使命召唤》在微软旗下仍能维持以往的成功，原因包括员工激励机制的不同，以及微软在《光环》等系列上出现人气下滑的情况。

他表示：“我真的非常担心。《战争机器》现在怎么样了？《光环》又去了哪里？你看看 EA 这些大厂，许多曾经的系列作品都消失不见了。一旦被这些大公司整合，团队往往会逐渐染上它们的特性。比如奖金制度 —— 我猜《使命召唤》原有的激励体系可能已经被换掉了，员工自然会觉得‘这不一样了’。”

微软在 2023 年以 690 亿美元（现汇率约合 4916.14 亿元人民币）收购动视暴雪，正式接手《使命召唤》系列。微软也借系列最新作的销售表现证明，这款 FPS 仍然具有强大的号召力。

去年的《使命召唤：黑色行动 6》首次在 Xbox Game Pass 首日同步上线。虽然微软称其为史上玩家人数最多的首发作品，但游戏上线后玩家数量下降的速度明显快于以往。

斯科菲尔德认为，《使命召唤》面临的另一隐患是核心人才的流失。他和联合创始人迈克尔・康德雷相继离开 Sledgehammer Games，《黑色行动》系列资深制作人戴维・冯德哈尔也随后离职。

他表示：“虽然不想这么说，但自从我离开 Sledgehammer 后，《使命召唤》的表现就不尽如人意。上一作《现代战争 3》（2023）只有 50 分。销量还不错，这可以理解，但我总在想 ——‘为什么要让那个人走？那样肯定行不通’。事实也证明，这样的决定几乎从未奏效。”

他补充道：“这些游戏不如从前，也不再是原来的味道。Treyarch 依旧出色，但我觉得自己算是赶上了好时候 —— 在 EA 的那些年是黄金年代，汇聚了业内精英。后来我加入动视，制作了《现代战争 3》（2011）。那是最后一款赢得年度动作游戏奖的《使命召唤》，我的另外两部作品也曾入围。但现在，这样的荣光已经看不到了。”

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